为保证毕业设计（论文）选题质量，确保毕业设计（论文）后续工作顺利开展，根据学校相关要求，人力资源管理系于2024年1月3日分四组开展完成了2024届本科毕业设计（论文）开题答辩评审工作。

2024年1月3日上午9点，人力资源管理系2024届本科毕业毕业设计（论文）开题答辩会在1号教学楼305室启动。人力资源管理系李瑞主任宣读开题答辩流程和答辩要求，并预祝本次开题答辩顺利进行。开题答辩分员工汇报、评委提问两个阶段进行。答辩员工从选题的目的意义、研究思路、研究方法等方面进行阐述汇报。各小组答辩老师根据员工的阐述情况提问，并提出修改意见和建议。

本次毕业设计（论文）开题答辩工作秩序井然，答辩老师严格把关，明确了每位员工的改进方向，为后期顺利完成毕业设计（论文）打下坚实基础。毕业设计（论文）工作是人才培养工作中的重要环节。人力资源管理系从源头上严把质量关，在开题答辩环节让员工正确把握选题方向，为毕业生顺利完成毕业论文答辩做好了积极铺垫。